Týmová práce je důležitou taktikou, která se používá k dokončení projektů, k úspěšnému setkání, k realizaci podnikatelských akcí a k plnění mnoha dalších organizačních funkcí. Úspěšná týmová práce vyžaduje věnování, koordinaci, komunikaci a spolupráci. Bez přiměřené týmové práce dokonce ani dobře promyšlený projekt nebo podnik nedosáhne optimálních výsledků. Plán rozdělení úkolů pečlivě. Distribuce týmové práce rovnoměrně pomáhá udržet tým v rovnováze, na cíli a produktivní.
Dejte každému členovi týmu stejnou práci. Týmy s nerovnoměrně rozloženou pracovní zátěží rozvíjejí vysoký stres a vnímání nespravedlnosti může být pro členy týmu urážlivé. Přestože se úkoly, které se dávají každému členovi týmu, liší, částka práce, která se očekává od každé osoby, by měla být rovnocenná.
Přiřaďte každému členovi týmu práci v oblasti své odbornosti. Například, pokud plánujete obchodní schůzku a člen vašeho týmu má zkušenost jako sekretářka, dává jí na starosti přijímání a distribuci bankovek. Výběr nejlepších členů týmu pro každé pracovní místo zlepší vaše výsledky.
Dejte každému členu týmu úkol, který má prostředky k dokončení. Někdy dochází k poklesu, když nastanou problémy, jako je nedostupnost materiálů nebo nedostatek znalostí. Ujistěte se, že práce, kterou distribuujete členům týmu, jsou v rámci svých schopností, nebo jim poskytněte potřebné dodávky nebo informace pro dokončení svých úkolů.
Povolte každému členovi týmu dostatek času na dokončení úkolu. V opačném případě mohou být výsledky neštandardní.
