Schůzky zaměstnanců, přestože jsou cenné pro produktivitu společnosti, se mohou obávat všichni, kdo jsou zapojeni. Podle článku v časopise Biodiesel Magazine, "šťastní a produktivní zaměstnanci mohou zvýšit příjmy společnosti", tak proč neudělat nějaké úsilí, aby se tyto schůzky zabavily? Jen pár kroků se schůzky zaměstnanců mohou odehrát od osvobození od povinností k očekávanému vrcholu v den vašeho zaměstnance.
Položky, které budete potřebovat
-
Jídlo
-
Malé dárky
Pojmenuj to. Ať se jedná o setkání vašich zaměstnanců týdenní nebo měsíční, zasílejte den předem e-mail s agendou a názvem schůzky. Titul by mohl být závisel na dovolené v závislosti na ročním období, mohl by se zmínit o interoffickém vtipu nebo nastavit téma, které následuje celé schůzky. To dělá zasedání cítí se spíše jako událost, spíše než nadbytečné schůzky každý je povinen zúčastnit.
Zahrnout hračku. Tato hračka může být něco, co uvolní všechny, a přitom stále podporuje produktivitu. Například koule stresu může čekat na každé židli nebo izolovaný hrnek s čerstvou kávou vařenou a připravenou k nalévání. Lidé mají rádi dary.
Neberte si příliš vážně. Zvláště, pokud běžíte schůzku, nechte prostor pro pár vtipů a hrajte. Hra by neměla být nadměrná nebo rušivá, ale lidé chtějí mít pocit, že mohou být sami sebe a ocení supervizora, se kterým se mohou vztahovat. Tím, že vůdce trochu ztratí, uděluje všem ostatním svolení, aby udělali totéž.
Poskytněte jídlo. Koordinujte jídlo na denní dobu. Pokud máte ranní personální setkání, přiveďte koblihy, snídaně burritos nebo bagely. Snažte se být ohleduplní k osobám s alergiemi. Jídlo může být dokonce zodpovědností zaměstnanců, pokud si to přejí. Může být rozvrh a dva lidé každý týden nebo měsíc si mohou vybrat a přinést jídlo.
Mix v nějakém společenském čase. Spusťte schůzku o 10 minut dříve a nechte jídlo a hračky pracovat s kouzly, zatímco lidé mluví a společensky. To také přiměje jejich mozky pracovat před zahájením setkání a dává lidem podnět k tomu, aby byli včas.
