Pokud pracujete v oblasti lidských zdrojů, je dobré zvážit získání certifikace PHR. Získání certifikátu je skvělým způsobem, jak ukázat současnému zaměstnavateli a potenciálním budoucím zaměstnavatelům, že máte znalosti, zkušenosti a odborné znalosti potřebné k výkonu základních funkcí profesionální pozice v řízení lidských zdrojů.
Význam
Profesní pověření o lidských zdrojích (PHR) nabízí Institut pro certifikaci lidských zdrojů (HRCI). Pověření PHR je nejzákladnější úroveň profesionální HR certifikace. Jednotlivci, kteří chtějí hledat pokročilou certifikaci lidských zdrojů, si mohou přát sedět na zkoušce Senior Professional in Human Resources (SPHR). Ti, kteří mají mnohonárodní zkušenosti, mohou také chtít získat uznání jako Globální praktikant lidských zdrojů (GPHR). Certifikáty HRCI jsou uznávány jako standardní standard pro certifikaci HR. Aby mohli mít nárok na certifikaci PHR, musí mít jednotlivci minimálně dva roky osvobozené zkušenosti v oblasti řízení lidských zdrojů.
Úvahy
Zkouška PHR je komplexní zkouška zahrnující celý rozsah praxe v oblasti lidských zdrojů. Testovací materiál pochází ze šesti specifických obsahových oblastí definovaných těmi znalostmi HRCI. Mezi tyto šest oblastí patří: strategické řízení, plánování pracovních sil a zaměstnanost, rozvoj lidských zdrojů, celkové odměny, zaměstnanecké a pracovní vztahy a řízení rizik. Ti, kteří chtějí absolvovat zkoušku PHR, jsou dobře obeznámeni s dokončením certifikačního přípravného kurzu, který využívá výuku SHRM Systém pro výuku materiálu. Místní společnosti pro řízení lidských zdrojů často nabízejí studijní skupiny pro své členy a řada vysokých škol a univerzit nabízejí formální přípravné kurzy. Tyto třídy se obvykle setkávají přibližně 30 hodin po dobu několika týdnů.
Časové okno
Zkouška PHR se provádí během dvou testovacích oken každý rok. Zimní testování je k dispozici každý rok od 1. prosince do 31. ledna. Každoroční jarní testovací období je od 1. května do 30. června. Termín pro registraci zkoušek je několik týdnů před začátkem testovacího okna.
Expertní přehled
Mnoho zaměstnavatelů vyžaduje od zaměstnanců oddělení lidských zdrojů, aby získali certifikaci PHR, která by překročila vstupní úroveň. Některé společnosti nebudou ani zvažovat najímání lidí pracovat ve svém oddělení lidských zdrojů, kteří dosud nezasloužili toto důležité pověření.
Certifikace není snadná
Nezapomeňte, že získáte certifikát PHR lehce. Dokonce i ti, kteří mají mnoholeté zkušenosti v oboru, musí být připraveni na velmi náročnou zkušební zkušenost. Než se zaregistrujete k provedení této zkoušky, ujistěte se, že můžete věnovat dostatek času na přípravu testu.
