Slovo audit znamená zkoumat něco kriticky nebo se může odkazovat na zprávu generovanou z takového kritického vyšetření. Auditoři, jak interní, tak i externí, zkoumají činnost firmy a vytvářejí zprávy vyjadřující své dojmy z této zkoušky.I když existuje mnoho podobností v jejich práci, existují také významné rozdíly mezi těmito dvěma druhy auditorů.
Externí audit
Externí auditoři nejsou zaměstnanci firmy, které auditují. Primárním zájmem externího auditora je určení, zda je podnikatelská podnikatelská činnost v souladu s výsledky uvedenými ve finančním výkazu společnosti. Rovněž zkoumají účetní metody společnosti, aby zjistily, zda jsou v souladu s obecně uznávanými účetními postupy.
Interní audit
Interní auditoři jsou nedílnou součástí firmy. Ačkoli společnosti někdy outsourcují své auditorské potřeby, interní auditoři obvykle pracují přímo pro společnost. Interní auditoři dohlížejí na všechny aspekty fungování společnosti. Neustále kontrolují organizaci, postupy a řízení, aby našli způsob, jakým by změna mohla zvýšit efektivitu organizace.
Podobnosti
Existuje několik podobností mezi interními a externími auditory. Oba pozorují způsob, jakým společnost podniká. Oba posuzují možnost podvodu nebo krádeže a srovnávají předpisy a zákony se skutečným fungováním firmy. Doporučené dovednostní skupiny a kvalifikace pro oba typy auditorů jsou také podobné. Pro každého je obeznámenost s typem auditovaného podniku silnou výhodou. Podrobné chápání účetnictví, financí nebo obecné obchodní činnosti také pomáhá oběma typům auditorů.
Rozdíly
Největší rozdíl mezi interními a externími auditory je zřejmý v názvu. Externí auditoři poskytují objektivní pohled outsiderů na předměty zájmu (obvykle finanční výkazy). Interní auditoři obvykle pracují přímo pro společnost. Externí auditoři mohou firmu pečlivě prozkoumat, aby ověřili správnost účetní závěrky, ale netýkají se zvláštností vedení společnosti. Interní auditoři se na druhé straně snaží optimalizovat každý proces a úkol, aby dosáhli větší efektivity. Úkol interního auditora je tedy mnohem komplexnější, pokud jde o každodenní fungování firmy.
Interakce
Interní a externí auditoři by se měli pravidelně scházet. Některé úkoly jsou prováděny oběma a koordinace mezi oběma zamezuje nadbytečnosti. Pokud proces vyžaduje nadbytečnost, plánování zabraňuje konfliktům v používání různých zdrojů, které jsou potřebné oběma. Výměna mezi oběma skupinami vede k lepší koordinaci práce a porozumění jejich odpovědnosti. Například používané systémy informačních technologií, způsob, jakým je společnost používá, a účetní postupy společnosti jsou všechny oblasti, ve kterých je užitečné, aby byl interní audit a externí audit "synchronizovány".
