Zaměstnavatelé využívají žádosti o zaměstnání jako první krok při určování toho, kteří potenciální noví zaměstnanci jsou vhodní pro pozici a učí se o nich, aby se rozhodli, kdo mají pohovor. Zatímco každá aplikace je poněkud odlišná, existují některé základní položky, které byste měli předem připravit, kdykoli budete očekávat vyplnění aplikace na místě.
Kontaktní informace
První část žádosti o zaměstnání obvykle požádá o kontaktní informace, včetně vašeho jména, adresy, telefonního čísla a e-mailové adresy. Pokud jste nedávno přesunuli nebo změnili telefony, přineste s sebou své informace, abyste neohrozili kreslení prázdného místa nebo nesprávné informace o aplikaci. Pokud máte v úmyslu se přestěhovat, seznamte se s aktuálními informacemi. Vždy je možné jej aktualizovat, když při výpůjčce vyplníte papírování.
Historie zaměstnanosti
Budete také muset uvést vaši poslední zaměstnání v aplikaci. Máte-li životopis, můžete přenést kopii a odeslat nebo přenést informace do aplikace. Většina aplikací bude požadovat pouze několik posledních pozic, ale budou mít také místo pro jméno a kontaktní informace pro svého nadřízeného. Získejte tyto informace společně s oficiálními názvy pracovních míst a základním seznamem povinností.
Očekávání platů
Mnoho aplikací vás požádá o požadovaný plat. To, co opravdu toužíte a co můžete rozumně očekávat, mohou být dvě různé věci. Mějte na paměti plat, který podle vašich zkušeností je správný, kolik jste vydělali v poslední práci a jakou odpovědnost očekáváte od nové pozice. Mějte na paměti, že stejně jako nízké očekávání platů může způsobit, že váš zaměstnavatel vám nabídne příliš málo, vysoké očekávání může způsobit, že se vám zdá nereálný. Nepište "žádné" nebo "co možná nejvíce." Namísto toho vyberte číslo a pokud se vám to nelíbí, zeptejte se na počáteční plat a příležitosti na zvýšení nebo výkonnost během rozhovoru.
Position Applied For
Může se zdát zřejmé, že se aplikace bude ptát, na kterou pozici se ucházíte, ale pokud podnik prochází obdobím expanze nebo má několik pracovních otázek, personální personál bude muset vědět, na jakou pozici vás zajímá bez přečtení dalšího do svých kvalifikací nebo osobních údajů. Otázka o pozici, o kterou žádáte, která může požadovat "vyhledávanou pozici", vyžaduje krátkou a přesnou odpověď. Použijte název pozice, kterou jste viděli inzerovaně. Pokud neznáte oficiální název práce, najděte název, který z něj činí zřejmé.
Vzdělání
Aplikace často žádají o vaše vzdělání. To je místo, kde můžete uvést, které školy jste navštívili, a tituly, které jste získali. Pokud jste student, škola, kterou právě navštěvujete, by měla mít první slot a ukázat, že stále získáváte nové dovednosti. Stejně jako v historii zaměstnání, můžete z této vašeho životopisu zkopírovat informace o dokončení této části aplikace.
