Dívka potřebuje model pozitivní role a mentora, když začíná cestu v životě. Dítě v rodině s jedním rodičem může být prospěšné tím, že je mentoruje rodina připravená být pozitivním příkladem a dítě může vidět skutečnou dynamiku relativně zdravých vztahů. Střízlivý model role je důležitý pro dítě v alkoholickém domě. Zaměstnaný nebo důchodový mentor může povzbudit dívku, aby byla připravená pracovat tvrdě. Mentor může zabránit mladé dívce, aby měla nedostatek disciplíny a pomohla jí vytvořit pozitivní sebevědomí. Můžete začít s mentoringovou skupinou pro dívky, ale za to uspokojí týmovou práci, vytváření sítí a osobní vedení.
Být připraven. Mějte své poslání, vaše cíle, váš plán jednání. Vytvořte první, druhý a třetí ročník. Buď proaktivní. Najděte člena vaší komunity, která je ochotna být vaším "posterským dítětem" - někdo, kdo může mluvit jménem mladých žen v komunitě.
Shromažďovat podporu komunity. Hostitelské setkání s místními církvemi, organizacemi veřejné služby a obchodní komorou. Máte silnou prezentaci. Plánujte přístup k místním novinám a médiím, abyste mohli mluvit o tom, co chcete dosáhnout prostřednictvím svého mentorského programu. Identifikujte problémy, se kterými se dívky setká ve vaší komunitě - a jak vám vaše mentorská skupina pomůže vyřešit.
Buďte připraveni pro lidi, když jsou připraveni pomoci. Někteří lidé mohou nabídnout čas. Někteří mohou nabízet peníze. Jiní mohou nabídnout zařízení pro setkání nebo věcné služby s jídlem nebo vybavením. Zjistěte talenty dobrovolníků a povzbuzujte je, abyste s těmi děvčaty sdíleli ty. Schůze skupinových akcí a událostí a výletů. Buďte kreativní při získávání finančních prostředků. Držte gala a události, které přitahují komunitu k mixování vášeň a účelu, včetně golfových turnajů, bowlingových soutěží a tanečních soutěží.
Poskytněte školení mentorům. Nabídněte zdroje online a ve skupině. Mluvte o svých cílech a často se setkávejte a pozdravte, kde mohou mentorové diskutovat o svých dílech a problémech, které mají.
Tipy
-
Vytvořte "inventář talentů", abyste upřesnili, co mají dobrovolníci nabídnout. Vytvořte "potřebný inventář" pro svou mentorskou skupinu. Snažte se dobrovolníky přizpůsobit potřebám.
