Chlapičky jsou určeny k tomu, aby rozbíjeli nepříjemné napětí, které může existovat, když se lidé navzájem neznají. Poskytují bezpečné prostředí a příležitost k tomu, aby se lidé mohli vzájemně propojit a vychutnat si navzájem svou společnost. Leadership icebreaker hry by měly učit lekci ve vedení, ačkoli důraz je bavit a dovolit skupině se poznat jeden druhého. Použijte ledoborce během seminářů o vedení vedení, na začátku tábora nebo na schůzi vedení. Jsou určeny k tomu, aby byly uvolněny všechny fyzicky, sociálně a emocionálně.
Dvě pravdy a lhání
Pokud jsou vůdci sedět u stolů, není třeba oddělovat ostatní do týmů. Pokud tomu tak není, oddělte skupinu do týmů až pěti až sedmi lidí. Poskytněte každému člověku papír a nechte si zapsat dva fakty o sobě ao jedné lži. Musí každý člověk přečíst své písemné prohlášení do skupiny a nechat zbytek skupiny určit, které prohlášení je lhát. To pomáhá členům seznámit se s ostatními a učí poslechové schopnosti.
Skupinový stojan
Toto ledovec lze provádět s několika nebo mnoha lidmi. Pokud je skupina více než 20 lidí, rozdělte skupinu na dva týmy. Nechte tým sedět v kruhu se zády k sobě. Informujte tým, že cílem je, aby celý tým společně stál současně při blokování zbraní. Umožněte týmu komunikovat a vyvíjet strategii. Nakonec bude tým využívat tlak zpětného chodu, aby se postavil současně. Po rozbití lednice nechte skupinu diskutovat o zkušenostech získaných z této aktivity.
Lidský uzel
Nechť každý stojí v kruhu a popadne ruku někoho jiného. Neuvádějte žádné další pokyny, s výjimkou toho, abyste chytili náhodné ruce. Tým se stane obrovským uzlem. Informujte tým, že cílem je odpojit uzel, aniž byste si nechali navzájem ruce. Tým bude muset využít ústní komunikaci, vedoucí schopnosti a týmovou práci, aby splnil úkol. Dejte týmu časový limit pěti minut na splnění úkolu. Poté, co tým dokončí ledoborce, promluvte o důležitosti poslechových dovedností, vůdčích dovedností a práci jako tým.
